wvib Schwarzwald AG - Unternehmensführung

Unternehmensführung

Supply Chain Management leistet immer dann einen maßgeblichen Wertbeitrag, wenn es die strategischen Ziele des Unternehmens umfassend unterstützt. Dazu müssen diese strategischen Unternehmensziele in konkrete Handlungsanleitungen für die Supply Chain übersetzt werden.

mehr zu Entwicklung einer schlagkräftigen Supply-Chain-Strategie

Details: Geschrieben von Manfred Kastel; Veröffentlicht: 28. Mai 2019

Bewertung: 5 / 5

Bei der Visitenkarte fängt es an: „Wie nennen wir denn nun meine Funktion?“ Kaufmännischer Leiter? Verwaltungsleiter und Controller? Head of Administration? Leitung Zahlen, Daten Fakten? Und schnell ist man quasi beim Philosophen Richard David Precht: „Wer bin ich – und wenn ja wie viele?“

mehr zu Wer sind die „Kaufmännischen Entscheider in der KMUnity“?

Details: Geschrieben von Henning Müller; Veröffentlicht: 28. Mai 2019

Bewertung: 5 / 5

„Disruptiv“ bedeutet zerstörend, so der Duden (den gibt es sogar noch analog!) und ist eins der vielen Wörter der Stunde. Aber, so stellte Alexander Romppel vom IWM Institut für wertezentriertes Management, Nürtingen, auf unserer Frühlings- Matinée fest, zerstörend wirkt es nur, wenn Entwicklungen nicht beobachtet wurden, man nicht beweglich geblieben ist und frühzeitig Veränderungen antizipiert hat.

mehr zu Disruptiv, alternativ, innovativ? Die neuen Geschäftsmodelle der Schwarzwald AG

Details: Geschrieben von Henning Müller; Veröffentlicht: 23. April 2019

Bewertung: 5 / 5

Foto TB Erdrich web

Georg Erdrich (links), Erdrich Umformtechnik GmbH, und Laudator Thomas Burger bei der Verleihung des Jobmotor 2018 in Freiburg. Foto: Thomas Kunz

Genau 1591 Arbeitsplätze haben die 44 Firmen geschaffen, die am Wettbewerb Jobmotor 2018 teilgenommen haben. Der Wettbewerb wird seit 2006 von der Badischen Zeitung, der wvib Schwarzwald AG, der Handwerkskammer Freiburg sowie den IHKs Freiburg, Konstanz und Villingen-Schwenningen organisiert.

mehr zu Die Erdrich Umformtechnik GmbH ist Jobmotor 2018

Details: Geschrieben von redaktion@wvib.de; Veröffentlicht: 09. April 2019

Bewertung: 5 / 5

„Beharren auf traditionellen Unternehmensstrukturen…“
„Innovationen werden kritisch gesehen, … Trends verzögert verfolgt“
„…neue Arbeitsformen selten genutzt“

Sieht man die aktuelle Studienlage und den Artikelstrom der Wirtschaftsblätter müsste einem um das „Rückgrat der deutschen Wirtschaft“ angst und bange werden – wir sehen das anders.

mehr zu Wofür steht eigentlich dieses „KMU“?

Details: Geschrieben von Henning Müller; Veröffentlicht: 25. Februar 2019

Bewertung: 5 / 5

Agil sein. Schneller sein. USPs herstellen. OKR leben. KPIs erhöhen. Der Konkurrenz den entscheidenden Schritt voraus sein. Das agile Buzzword-Bingo kann zur Zeit jeder Unternehmer beliebig lang fortführen. Und Agilität ist das Heilmittel für so ziemlich alles im Unternehmen: steigende Mitarbeiterzufriedenheit, flachere Hierarchien, größere Gewinne und mehr Imagepflege.

mehr zu Alles agil – oder was?

Details: Geschrieben von redaktion@wvib.de; Veröffentlicht: 25. Februar 2019

Bewertung: 5 / 5

Sie haben in 2018 neue Arbeitsplätze geschaffen?

Dann machen Sie mit beim Jobmotor. Mit dem Preis werden Unternehmen aus Südbaden ausgezeichnet, die 2018 viele sozialversicherungspflichtige Stellen geschaffen haben.

Der Preis wird in drei Kategorien vergeben. Unterschieden wird zwischen kleinen (bis 19 Beschäftigte), mittleren (20 bis 199 Mitarbeiter) und größeren (mehr als 200 Beschäftigte) Firmen. Außerdem gibt es einen Preis für pfiffige Ideen, wie man Fachkräfte findet und ans Unternehmen bindet.

Gemeinsam mit der Badischen Zeitung, der Handwerkskammer Freiburg und den Industrie- und Handelskammern Südlicher Oberrhein, Schwarzwald-Baar-Heuberg und Hochrhein-Bodensee organisiert die wvib Schwarzwald AG diesen Wettbewerb.

Bewerben Sie sich unter: www.badische-zeitung.de/jobmotor